Dieta to składnik wynagrodzenia, który przysługuje każdemu pracownikowi będącemu w podróży służbowej trwającej minimum 8h. Pozwala ona na pokrycie zwiększonych kosztów wyżywienia w czasie delegacji.
Delegacja zgodnie z kodeksem pracy przysługuje pracownikowi wykonującemu na polecenie pracodawcy zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy na pokrycie kosztów związanych z podróżą służbową.
Zazwyczaj Banki nie chcą uwzględniać diet i delegacji do głównych źródeł dochodów przy ocenie zdolności kredytowej. Mogą one jednak być rozważane jako dodatkowe źródło szczególnie, jeśli wnioskodawca może wykazać ich regularność i istotność przez długi okres.
Analizuje się również te składniki wynagrodzenia w zależności o wykonywanego zawodu.
W zależności od Banku i dochodu z diet oraz delegacji, możemy założyć, iż o kredyt można wnioskować w następujących przypadkach:
– nie akceptowane
– dla umowy o prace na czas nieokreślony i określony, regularne od minimum 6 mcy i przyjmowane jako 50% w przypadku kierowców
– jako 75% dochodu jeżeli wpływają regularnie od co najmniej 12 miesięcy w przypadku kierowców
– jako 80% dochodu jeżeli wpływają regularnie od co najmniej 6 miesięcy w przypadku kierowców
– jako 100% w przypadku kierowcy od co najmniej 12 miesięcy
– wpływające od 12 miesięcy z tytułem „dieta”
– tylko jako dodatkowe źródło dochodu
Mogę zaproponować ofertę 12 Banków i w każdym mogą być inne wytyczne, których nie sposób tutaj opisać.
Jakie dokumenty wymagane są w Twoim przypadku i jak wyliczyć z nich zdolność kredytową?
Na te i inne pytania chętnie odpowiem opierając się na wiedzy i doświadczeniu podczas niezobowiązującego spotkania w tym zakresie.
Moje usługi są bezpłatne.
Jarosław Fuzowski
Tel.: 602 297 443
Jaroslaw.fuzowski@kancelariafindom.pl